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点击返回 当前位置:首页 > 中图法 【F24 劳动经济】 分类索引
  • 无源医疗器械检测技术
    • 无源医疗器械检测技术
    • 徐秀林 著/2007-8-1/科学出版社
    •   本书结合检测仪器,在编写过程中参考国内外*的无源医疗器械的检测标准和检测方法,以GB/T 16886的要求为主线,系统地论述了典型无源医疗器械的结构原理、检测标准和检测方法,全书共分十章,每章末尾都附有一定数量的思考题。
        全书编排结构合理、语青通俗、自成体系,突出了内容的先进性、系统性和实用性。
        本书可作为高等院饺医疗器械榆测技术、医疗器械质量与安全工程专业的教材或教学参考用书,也可作为从事医疗器械产品质量认证和产品检测的技术人员、医疗器械监督管理人员、医疗器械生

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      定价:¥40  ISBN:9787030195715
  • 四川省高等教育自学考试教材:人力资源开发与管理
    • 四川省高等教育自学考试教材:人力资源开发与管理
    • 罗哲,沙治慧 著/2007-8-1/四川大学出版社
    • 《人力资源开发与管理》分为人力资源开发与管理概述、人力资源战略与规划、工作分析、人员招聘与选拔、员工培训、职业生涯管理、绩效管理、薪酬管理与员工福利八个章节,内附最新高等教育自学考试人力资源开发与管理自学考试大纲。

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      定价:¥19  ISBN:9787561437452
  • 劳动经济学
    • 劳动经济学
    • (法)卡赫克,(法)齐尔贝尔博格 著,沈文恺 译/2007-8-1/上海财经大学出版社
    • 这本具有里程碑意义的研究生教材既有深度又有广度,汲取了现代劳动经济学各重要领域*研究成果的精华。《劳动经济学》是该学科惟一适用高年级研究生的教材,并将得到广泛使用。此书因其旁征博引,资料新颖的特点而将被证明是一本对于劳动经济学实践者来说不可多得的读本。
      本书既援引了大量的实际数据,又注重理论推导。此书的理论推导反映了劳动经济领域最近30年发生的深刻理论重构。本书的作者在一个统一的教学框架内阐述了劳动经济领域的新发展。他们的教学方法基于教学模型,并且辅之以条理清晰的教学分析,然后数学

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      定价:¥88  ISBN:9787810987516
  • 人力资源管理与开发/21世纪规划教材·普通高校经济及管理学科规划教材
    • 人力资源管理与开发/21世纪规划教材·普通高校经济及管理学科规划教材
    • 徐德岭,滕杰,邢洁 编/2007-5-1/经济科学出版社,中国铁道出版社
    • 《人力资源管理与开发》从人力资源管理与开发的理论基础、人力资源管理与开发的职能分析、人力资源管理与开发的管理艺术三部分人手详尽阐述了该门学科的主要内容,每章后丽配有思考题、案例。《人力资源管理与开发》适用于高校经济管理类本科生教学,亦可供人力资源管理领域相关工作者学习使用。

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      定价:¥28  ISBN:9787113076931
  • 伤寒论(案例版)
    • 伤寒论(案例版)
    • 李赛美 李家庚/2007-2-1/科学出版社
    •       本书是全国中医药院校案例式教材之一。通过案例式教学方法示范辨证思维程序,着力培养学生中医辨证思维能力, 提高医学生临床证候的观察能力、病例分析能力,提高教学效率,适合全国高等中医药院校5年制、7年制学生使用。

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      定价:¥28  ISBN:9787030184627
  • 中国淡水藻类:系统、分类及生态
    • 中国淡水藻类:系统、分类及生态
    • 胡鸿钧,魏印心 编著/2006-10-1/科学出版社
    • 本书根据藻类显微结构、光合色素组成和超微结构特征及分子系统学研究新成果、新观点,论述了藻类演化系统,并按13门分类系统,收录了我国已发表的绝大多数科、属及淡水习见的1572种(变种、变型)。每一分类单元均有形态特征描述并附有检索表,每个物种附1幅至几幅图和分布的生态环境。本书还简要地论述了浮游藻类生态及水质监测问题。
      本书可作为高等院校植物学、藻类学、环境科学师生教学、科研用书,也可作为藻类资源开发、水体环境保护、水产养殖科技工作者的参考书。

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      定价:¥195  ISBN:9787030166333
  • 人力资源管理信息化
    • 人力资源管理信息化
    • 邬锦雯/2006-3-1/清华大学出版社
    • 本书借鉴同类教材经验,在编写过程中参阅大量国内外优秀的论著和文献,融合了人力资源信息化管理这一领域的最新研究成果和应用实践,分别介绍了人力资源信息化管理的基本知识,人力资源管理信息系统的模块分析、选择与实施,互联网下的人力资源管理,互联网与企业文化,人力资源网站等内容,让读者对企业人力资源信息化管理的整个进程有一个较清晰的了解。
      本书共8章。第一章介绍人力资源基本概念,对人力资源管理进行概述;第2章论述人力资源管理与信息化的结合,引出人力资源信息化管理这一课题;第3章介绍

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      定价:¥19  ISBN:9787810826976
  • 人力资源管理概论(第3版)
    • 人力资源管理概论(第3版)
    • 谌新民/2005-8-1/清华大学出版社
    • 每一门学科都有自己的核心概念,它是学科建立的基石,是学科研究的核心内容,犹如中枢神经支配着人体组织一样,核心概念统率着本学科的全部内容。通常,某个学科涉及的现象和领域所特有的一对矛盾就是这门学科的核心概念,人力资源管理的核心概念就是管理的成本收益。
      人力资源管理中的这对矛盾,反映在个人和家庭的微观层次就是个人人力资本的投资与收益的关系;反映在企业这个中观层面就是企业的人力资源管理成本与企业效益的关系;反映在国家或社会的宏观层面就是社会的人力资本投资(教育、培训、迁徏和卫生保健等

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      定价:¥39.8  ISBN:9787302114383
  • 高速水流
    • 高速水流
    • 刘士和 著/2005-7-1/科学出版社
    •   《高速水流》重点阐述高速水流的基本概念、基本特点、主要的水力特性及分析研究问题的基本方法,并对水利水电工程中的高速水流问题,如消能、空化空蚀、雾化、流激振动及急流冲击波与滚波进行了系统介绍,其特点在于力求以紊流理论与多相流理论为基础,较深入地探讨高速水流的紊动结构与掺气特性。
        《高速水流》可作为水利、土建类有关学科的研究生教材,也可供从事水利水电工程设计、施工和科学研究的工作者参考。

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      定价:¥69  ISBN:9787030154736
  • 人力资源开发与管理
    • 人力资源开发与管理
    • 孙靖等主编/2003-8-1/东北大学出版社
    • 本书注重人力资源管理理论与实务的有机结合,结合图形、表格和案例,阐述了人力资源概论、人力资源开发与管理理论,并对美、日两国人力资源开发与管理制度进行比较等。

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      定价:¥20  ISBN:9787810549011